职位要求
岗位职责:
(1) 掌握楼盘的结构,功能,技术指标及工程造价,能给客户提供合理化建议,并熟练地回答客户提出的问题;
(2) 善于辞令而不夸夸其谈,待人以诚,与客户保持良好关系,为企业与楼盘树立良好形象;
(3) 服从工作安排,工作积极主动,有开拓精神,能不失时机的推销企业楼盘;
(4) 努力学习知识,扩大知识面,提高自己的社交能力,促进业务水平的提高;
(5) 熟悉法律法规及行业规范;
任职要求:
1、年龄18-30岁,有房地产相关工作至少一年工作经验
2、善于沟通,诚实正直,吃苦耐劳,热爱销售工作
3、有较强的上进心,工作充满激情,不甘平庸,勇于挑战
薪酬福利:
1、无责底薪(4000-5500)+丰厚提成(25%-40%)+开单奖金+社会保险补贴等各种补贴(能力优秀者,则根据能力定级,底薪、提成、分红均上浮)
2、公司定期安排免费培训,帮助员工能力提升
3、公司半年评级,为员工提供广阔的晋升空间和发展平台
欢迎各界销售人士带团队加入,只要你想赚钱,不妨花上一点时间跟我联系!公司销售平台大,流动着年轻的血液,只要你有野心,欢迎你们的加入!