1、根据公司发展战略, 结合国外市场形势，组织制定国际营销策略、销售目标、销售模式等；
2、带领团队负责国外客户开发与维护，挖掘新客户，维护老客户，扩大产品市场占有率，确保完成销售目标；
3、根据既有的销售体系，逐步完善销售体系和流程；
4、负责销售团队的建设，培养专业的销售团队，建立销售团队激励机制，激发销售人员进行客户开拓和维护；
5、建立顺畅的客户沟通渠道，建立长期、良好、稳定的区域客户关系；
6、加强业务人员销售费用管控，降低管理成本，提升效益；
7、深入了解户外休闲行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展和价格定位的战略依据；
8、负责部门团队建设，做好人才培养，满足公司业绩增长对人才的需求；

任职要求:
1、本科以上学历，企业管理、国际贸易、市场营销等相关专业；
2、英语六级（或具有同等水平）以上，具备很好的英文书面及口语表达能力，能用英文完成日常工作，能直接与外国客户沟通交流；
3、8年以上户外休闲用品企业外贸销售管理经验，至少3年以上外贸销售总监工作经验；
4、具备先进的营销管理理念，对外贸市场战略规划、市场开拓、市场管理、大客户维护及品牌建设有深入的研究和实战经验；
5、具备敏锐的市场洞察力，应变能力和商务谈判能力；
6、具备丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉户外休闲行业市场发展现状；
7、具备经销商和代理商的管理能力，能带领团队快速开拓国内外新市场。
8、有较强的事业心,较强的抗压能力、职业道德和职业操守,能与公司共同发展；
9、能够适应国外出差，有户外休闲用品行业工作经验者优先考虑。

职位类别： 销售总监/区域总监

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